Ìomhaigh strì eadar com-pàirtiche an stiùiriche

Strì eadar com-pàirtean an stiùiriche

Bu chòir stiùirichean companaidh a bhith an-còmhnaidh air an stiùireadh le ùidh a ’chompanaidh. Dè ma dh'fheumas stiùirichean co-dhùnaidhean a dhèanamh a tha a ’toirt a-steach na h-ùidhean pearsanta aca fhèin? Dè an ùidh a th ’ann agus dè a tha dùil aig stiùiriche a dhèanamh ann an suidheachadh mar sin?

Ìomhaigh strì eadar com-pàirtiche an stiùiriche

Cuin a tha strì eadar com-pàirtean?

Nuair a bhios iad a ’riaghladh a’ chompanaidh, is dòcha gun dèan am bòrd co-dhùnadh a bheir buannachd do stiùiriche sònraichte cuideachd. Mar stiùiriche, feumaidh tu coimhead às dèidh ùidhean na companaidh agus chan ann airson na h-ùidhean pearsanta agad fhèin. Chan eil duilgheadas ann sa bhad ma thig co-dhùnadh a nì am bòrd riaghlaidh gu bheil stiùiriche a ’faighinn buannachd gu pearsanta. Tha seo eadar-dhealaichte ma tha an ùidh phearsanta seo a ’dol an aghaidh ùidhean a’ chompanaidh. Anns a ’chùis sin, chan fhaod an stiùiriche pàirt a ghabhail ann an coinneamhan agus dèanamh cho-dhùnaidhean.

Ann an cùis Bruil, cho-dhùin an Àrd-chùirt gu bheil strì eadar com-pàirt ann mura h-urrainn don stiùiriche ùidhean a ’chompanaidh agus an iomairt ceangailte a dhìon ann an dòigh gus am bi dùil ri stiùiriche neo-phàirteach agus neo-phàirteach sin a dhèanamh air sgàth làthaireachd com-pàirt pearsanta no com-pàirt eile nach eil co-shìnte ri ùidh an eintiteas laghail. [1] Ann a bhith a ’dearbhadh a bheil strì eadar com-pàirtean feumar suim a ghabhail de gach suidheachadh buntainneach sa chùis.

Tha strì eadar càileachd ann nuair a bhios an stiùiriche ag obair ann an comasan eadar-dhealaichte. Tha seo fìor, mar eisimpleir, nuair a tha stiùiriche companaidh an aghaidh a ’chompanaidh aig an aon àm oir tha e cuideachd na stiùiriche air eintiteas laghail eile. Feumaidh an stiùiriche an uairsin grunn ùidhean (connspaideach) a riochdachadh. Ma tha com-pàirt càileachdail fìor ann, chan eil an com-pàirt air a chòmhdach le riaghailtean strì eadar com-pàirt. Tha seo fìor mura h-eil an ùidh air a cheangal ri ùidh phearsanta an stiùiriche. Is e eisimpleir de seo nuair a nì dà chompanaidh buidhne aonta. Ma tha an stiùiriche na stiùiriche air an dà chompanaidh, ach nach eil e na neach-earrannan (n) (neo-dhìreach) no nach eil com-pàirt pearsanta eile aige, chan eil strì eadar com-pàirtean càileachdail ann.

Dè a ’bhuaidh a th’ ann an làthair strì eadar com-pàirt?

Tha na buaidhean bho strì eadar com-pàirtean a-nis air an cur sìos ann an Còd Catharra na h-Òlaind. Chan fhaod stiùiriche pàirt a ghabhail ann an deasbadan agus ann an co-dhùnaidhean ma tha com-pàirt pearsanta dìreach no neo-dhìreach aige a tha an aghaidh ùidhean a ’chompanaidh agus an iomairt ceangailte aice. Mar thoradh air an sin, chan urrainnear co-dhùnadh bùird a ghabhail, thig am bòrd stiùiridh chun cho-dhùnadh. Às aonais bòrd-stiùiridh, thèid gabhail ris a ’cho-dhùnadh leis a’ choinneimh choitcheann, mura h-eil na reachdan a ’solarachadh a chaochladh. Tha an solar seo air a ghabhail a-steach ann an earrann 2: 129 paragraf 6 airson a ’chompanaidh earranta poblach (NV) agus 2: 239 paragraf 6 de Chòd Catharra na h-Òlaind airson a’ chompanaidh earranta prìobhaideach (BV).

Chan urrainnear a cho-dhùnadh bho na h-artaigilean sin gu bheil làthaireachd dìreach strì eadar com-pàirt mar thoradh air stiùiriche. Agus chan urrainnear a ’choire a chuir air airson a bhith a’ crìochnachadh san t-suidheachadh sin. Chan eil na h-artaigilean ach a ’cumail a-mach gum feum an stiùiriche stad bho bhith a’ gabhail pàirt anns a ’phròiseas beachdachaidh agus co-dhùnaidhean. Mar sin chan e còd giùlain a th ’ann a tha a’ leantainn gu peanas no casg air strì eadar com-pàirt, ach dìreach còd giùlain a tha ag òrdachadh mar a bu chòir do stiùiriche a bhith an sàs nuair a tha strì eadar com-pàirtean an làthair. Tha an casg air com-pàirteachadh ann an deasbadan agus dèanamh cho-dhùnaidhean a ’ciallachadh nach fhaod an stiùiriche buntainneach bhòtadh, ach faodaidh e fiosrachadh iarraidh ro choinneamh a’ bhùird no mus tèid an rud a thoirt a-steach air clàr na coinneimh bùird. Ach ma bhriseas tu na h-artaigilean sin, bidh an rùn falamh gun èifeachd a rèir artaigil 2:15 earrann 1 fo-chòd de Chòd Catharra na h-Òlaind. Tha an artaigil seo ag ràdh gu bheil co-dhùnaidhean so-ruigsinneach ma tha iad a ’dol an aghaidh ullachaidhean a tha a’ riaghladh cruthachadh cho-dhùnaidhean. Faodar an gnìomh airson neonitheachadh a thòiseachadh le neach sam bith aig a bheil ùidh reusanta ann a bhith a ’gèilleadh ris an t-solar.

Chan e dìreach dleastanas staonadh a tha buntainneach. Bheir an stiùiriche seachad fiosrachadh cuideachd mu strì eadar com-pàirtean a dh ’fhaodadh a bhith ann an co-dhùnadh a thèid a thoirt chun bhòrd riaghlaidh ann an deagh àm. A bharrachd air an sin, tha e a ’leantainn bho artaigil 2: 9 de Chòd Catharra na h-Òlaind gum feumar fios a thoirt don strì eadar com-pàirtean gu coinneamh choitcheann luchd-earrannan. Ach, chan eil an lagh ag innse gu soilleir cuin a chaidh an dleastanas aithris a choileanadh. Mar sin tha e ciallach ullachadh a dhèanamh airson seo anns na reachdan no an àite eile. Is e rùn an neach-reachdais leis na laghan sin a ’chompanaidh a dhìon bho chunnart gum bi stiùiriche fo bhuaidh ùidhean pearsanta. Bidh ùidhean leithid seo a ’meudachadh a’ chunnart gum bi a ’chompanaidh fo ana-cothrom. Tha Earrann 2: 9 de Chòd Catharra na h-Òlaind - a bhios a ’riaghladh uallach taobh a-staigh stiùirichean - fo ùmhlachd stairsneach àrd. Chan eil uallach air stiùirichean ach a-mhàin ma tha droch ghiùlan ann. Mura cumar ri riaghailtean strì eadar com-pàirt laghail no reachdail tha seo na dhroch shuidheachadh a tha ann am prionnsapal a ’leantainn gu uallach stiùirichean. Faodar stiùiriche connspaideach a dhroch chàineadh gu pearsanta agus mar sin faodaidh e a bhith an urra ris a ’chompanaidh ann am prionnsapal.

Bho na riaghailtean atharraichte strì eadar com-pàirtean, tha riaghailtean riochdachaidh àbhaisteach buntainneach do leithid de shuidheachaidhean. Tha earrannan 2: 130 agus 2: 240 de Chòd Catharra na h-Òlaind gu sònraichte cudromach a thaobh seo. Air an làimh eile, tha ùghdarras aig stiùiriche nach eil, air bunait riaghailtean strì eadar com-pàirt, pàirt a ghabhail anns na còmhraidhean agus dèanamh cho-dhùnaidhean, ùghdarras a thoirt don chompanaidh a riochdachadh anns an achd laghail a tha a ’cur an co-dhùnadh an gnìomh. Fon t-seann lagh, dh ’adhbhraich strì eadar com-pàirt cuingealachadh ann an cumhachd riochdachaidh: cha robh cead aig an stiùiriche sin a’ chompanaidh a riochdachadh.

Co-dhùnadh

Ma tha com-pàirt eadar-dhealaichte aig stiùiriche, feumaidh e stad bho bhith a ’beachdachadh agus a’ dèanamh cho-dhùnaidhean. Tha seo fìor ma tha ùidh phearsanta aige no ùidh nach eil a ’ruith co-shìnte ri ùidh a’ chompanaidh. Mura h-eil stiùiriche a ’gèilleadh ris an dleastanas a bhith a’ seachnadh, faodaidh e an cothrom a mheudachadh gum bi e cunntachail mar stiùiriche leis a ’chompanaidh. A bharrachd air an sin, faodaidh an co-dhùnadh a bhith air a chuir às le neach sam bith aig a bheil ùidh reusanta ann a bhith a ’dèanamh sin. A dh ’aindeoin gu bheil strì eadar com-pàirt ann, faodaidh an stiùiriche a bhith a’ riochdachadh a ’chompanaidh fhathast.

A bheil thu ga fhaighinn duilich faighinn a-mach a bheil strì eadar com-pàirtean? No a bheil teagamh agad am bu chòir dhut innse gu bheil ùidh ann agus innse don bhòrd? Faighnich don luchd-lagha Lagh Corporra aig Law & More gus innse dhut. Còmhla, is urrainn dhuinn measadh a dhèanamh air an t-suidheachadh agus na cothroman. Air bunait an anailis seo, is urrainn dhuinn comhairle a thoirt dhut mu na h-ath cheumannan iomchaidh. Bidh sinn cuideachd toilichte comhairle agus cuideachadh a thoirt dhut ann an imeachdan sam bith.

[1] HR 29 an t-Ògmhios 2007, NJ 2007 / 420; Jor 2007/169 (Bruail).

Roghainnean prìobhaideachd
Bidh sinn a ’cleachdadh briosgaidean gus cur ris an eòlas agad fhad‘ s a tha sinn a ’cleachdadh ar làrach-lìn. Ma tha thu a ’cleachdadh ar Seirbheisean tro bhrobhsair faodaidh tu briosgaidean a chuingealachadh, a bhacadh no a thoirt air falbh tro roghainnean do bhrobhsair lìn. Bidh sinn cuideachd a ’cleachdadh susbaint agus sgriobtaichean bho threas phàrtaidhean a dh’ fhaodadh a bhith a ’cleachdadh theicneòlasan tracadh. Faodaidh tu do chead a thoirt seachad gu h-ìosal gus cead a thoirt dha leithid de threas phàrtaidhean. Airson fiosrachadh iomlan mu na briosgaidean a bhios sinn a ’cleachdadh, dàta a bhios sinn a’ tional agus mar a bhios sinn gan giullachd, thoir sùil air ar Poileasaidh Dìomhaireachd
Law & More B.V.