Mìneachadh air làimhseachadh dàta biometric
O chionn ghoirid, chuir Ùghdarras Dìon Dàta na h-Òlaind (AP) càin mhòr, is e sin 725,000 iùro, air companaidh a bha a’ sganadh lorgan-meòir luchd-obrach airson làthaireachd agus clàradh ùine. Tha dàta biometric, leithid lorgan-meòir, nan dàta pearsanta sònraichte a rèir brìgh Artaigil 9 GDPR. Tha iad sin nam feartan sònraichte a dh'fhaodar a lorg air ais gu aon neach sònraichte. Ach, gu tric bidh barrachd fiosrachaidh anns an dàta seo na tha riatanach airson, mar eisimpleir, comharrachadh.
Mar sin tha an giullachd aca a’ cur cunnartan mòra ann an raon chòraichean bunaiteach agus saorsaidhean dhaoine. Ma thèid an dàta seo a-steach do làmhan ceàrr, dh’ fhaodadh seo leantainn gu milleadh nach gabh a chàradh. Mar sin tha dàta bith-mheatrach air a dhìon gu math, agus tha giullachd dheth toirmisgte fo Artaigil 9 GDPR, mura h-eil eisgeachd laghail ann airson seo. Anns a’ chùis seo, cho-dhùin an AP nach robh a’ chompanaidh air a bheil sinn a’ bruidhinn airidh air eisgeachd airson dàta pearsanta sònraichte a ghiullachd.
Meòir-lorg
Mun lorgan-meòir ann an co-theacsa GDPR agus aon de na h-eisgeachdan, is e sin riatanas , sgrìobh sinn roimhe ann am fear de na blogaichean againn: 'Lorgan-meòir a' briseadh GDPR'. Tha am blog seo a’ cur fòcas air an adhbhar eile airson eisgeachd: cead . Nuair a bhios fastaiche a’ cleachdadh dàta bith-eòlasach leithid lorgan-meòir na chompanaidh, an urrainn dha, a thaobh prìobhaideachd, cead an neach-obrach aige fhaighinn?
Le cead tha sin a’ ciallachadh abairt shònraichte, fiosraichte agus gun teagamh de thoil leis a bheil cuideigin a’ gabhail ri giullachd an dàta pearsanta aige le aithris no gnìomh gnìomhach gun teagamh, a rèir Artaigil 4, earrann 11, GDPR. Ann an co-theacsa na h-eisgeachd seo, feumaidh an fastaiche mar sin chan e a-mhàin dearbhadh gu bheil an luchd-obrach aige air cead a thoirt seachad, ach cuideachd gu bheil seo air a bhith gun teagamh, sònraichte agus fiosraichte.
Chan eil e gu leòr anns a’ cho-theacsa seo a bhith a’ soidhnigeadh a’ chùmhnant cosnaidh no a’ faighinn an leabhar-làimhe sgiobachd anns nach eil am fastaiche air an rùn a bhith a’ gleusadh a-steach gu tur leis a’ mheur-lorg, sa cho-theacsa seo, cho-dhùin an AP. Mar fhianais, feumaidh am fastaiche, mar eisimpleir, poileasaidh, modhan-obrach no sgrìobhainnean eile a chuir a-steach, a sheallas gu bheil fios gu leòr aig an luchd-obrach aige mu bhith a’ giullachd an dàta biometric agus gu bheil iad cuideachd air cead (follaiseach) a thoirt seachad airson a ghiullachd.
Ma thèid an cead a thoirt seachad leis an neach-obrach, feumaidh e a bhith chan ann a-mhàin ‘ soillse ’ ach cuideachd ‘ air a thoirt seachad gu saor ’, a rèir an AP. Tha ‘soillse’, mar eisimpleir, a’ ciallachadh cead sgrìobhte, ainm-sgrìobhte, post-d a chur gus cead a thoirt seachad, no cead le dearbhadh dà-cheum. Tha ‘air a thoirt seachad gu saor’ a’ ciallachadh nach fhaod èigneachadh a bhith air a chùlaibh (mar a bha fìor sa chùis seo: nuair a dhiùltadh an lorgan-meòir a sganadh, lean còmhradh leis an stiùiriche/bòrd) no gum faodadh cead a bhith na chumha airson rudeigin eadar-dhealaichte.
Chan eil am fastaiche a’ coinneachadh ris a’ chumha ‘air a thoirt seachad gu saor’ co-dhiù nuair a tha e mar dhleastanas air luchd-obrach no, mar a tha sa chùis, eòlas fhaighinn air mar dhleastanas an lorgan-meòir aca a chlàradh. San fharsaingeachd, fon riatanas seo, bha an AP den bheachd leis an eisimeileachd mar thoradh air an dàimh eadar am fastaiche agus an neach-obrach, nach eil e coltach gun urrainn don neach-obrach cead a thoirt seachad gu saor. Feumaidh an taobh eile a bhith air a dhearbhadh leis an fhastaiche.
A bheil neach-obrach ag iarraidh cead bhon luchd-obrach aca an lorgan-meòir aca a phròiseasadh? An uairsin bidh an AP ag ionnsachadh ann an co-theacsa na cùise seo nach eil seo ceadaichte ann am prionnsapal. Às deidh na h-uile, tha luchd-obrach an urra ris an fhastaiche aca agus mar sin gu tric chan eil iad comasach air diùltadh. Chan eil seo ri ràdh nach urrainn don fhastaiche a-riamh a bhith an urra ris an adhbhar cead.
Ach, feumaidh fianais gu leòr a bhith aig an fhastaiche gus an tagradh aige air bunait cead a dhèanamh soirbheachail, gus dàta biometric den luchd-obrach aige a phròiseasadh, leithid lorgan-meòir. A bheil thu an dùil dàta biometric a chleachdadh taobh a-staigh do chompanaidh no a bheil am fastaiche agad ag iarraidh cead dhut do lorgan-meòir a chleachdadh, mar eisimpleir? Anns a 'chùis sin, tha e cudromach gun a bhith ag obair sa bhad agus cead a thoirt seachad, ach gum faigh thu fios ceart an toiseach. lagh Tha & Barrachd luchd-lagha nan eòlaichean ann an raon dìomhaireachd agus is urrainn dhaibh fiosrachadh a thoirt dhut. A bheil ceist sam bith eile agad mun bhlog seo? Feuch an cuir thu fios Law & More.
